Сезонските работни места не се само можност за заработка - тие носат и предизвици. Работните денови често се долги, а темпото е брзо.

Покрај економската важност, сезонските работни места имаат и социјална димензија. Тие се важен фактор во развојот на локалните заедници и туристичката понуда, охрабрувајќи ги младите луѓе да останат или да се вратат во своите региони и да ја планираат иднината во текот на зимата.

Жител на Белград работи во хотелиерството веќе трета година по ред, и како што вели, за него работата на море е многу повеќе од работа.

„Тоа е местото каде што научив да се справувам со притисок, да ја ценам тимската работа и да ги почитувам сите. Не е лесно, но вреди секој труд и кога ќе помислам на заработка, тогаш ништо не ми е тешко. Дојдов да заработам пари. Веќе три години доаѓам во Тиват за да работам. Ќе бидам таму до септември, потоа ќе се вратам на студиите. Слободното време најчесто го поминувам на плажа, го искористувам денот максимално. Запознав многу луѓе од Нови Сад и најважно е што имате друштво тука“, рече тој.

Марина работи во ресторан во Будва со години, не се жали за ништо, бидејќи како што наведува, однапред знаела што ја чека.

„Работиме во смени, не ни е лесно, топлината и гужвите ни ја отежнуваат работата уште повеќе. Во ресторанот, покрај подготовката на храна, мијам и садови. Имам одлични колеги со кои добро се сложуваме, но знам дека дојдов тука за да работам. Бакшишот е голем и успевам да заштедам многу пари. Живеам во колективни станови и тоа е уште поевтина опција за мене. Најважно е што секогаш кога сум на смена, ручам и не морам да готвам. Ова е уште една заштеда што ми значи најмногу“, рече таа, додавајќи дека по напорниот ден, одмара само на плажа.

Милош Турински, портпарол на Инфостуд, за Бизпортал изјави дека во јули, кога сезоната на Јадранот го достигнува својот врв, повеќето позиции во туризмот и угостителството се веќе пополнети.