Лоши вести за оние кои планираат да работат во Германија: Еве кој остана без минимална плата
Германија наскоро може да ја промени својата политика за минимална плата. Алијансата CDU/CSU планира да ги ослабне постојните прописи и да дозволи исклучоци за сезонските работници во земјоделството - во време кога целиот сектор зависи од оваа работна сила.
Според извештаите на германските медиуми, предлогот на здружението на округот Јужен Баден , кој бара минималната часовна плата повеќе да не се применува за сезонските работници, беше едногласно прифатен. Во резолуцијата се наведува дека ЦДУ е „посветена да дозволи исклучоци од минималната часовна плата за сезонските земјоделски работници“.
Конфликт со законодавниот дом и опозицијата
Според важечкиот германски закон, минималната часовна плата важи за сите работници без исклучок. Законот наведува дека „секој работник има право на плата најмалку еднаква на законската минимална часовна плата“.
Сепак, ЦДУ/ЦСУ веќе долго време се обидуваат да го променат ова правило, што речиси сигурно води до конфликт со коалициските партнери. Досегашните дискусии покажуваат колку е политички чувствителна темата.
Главниот адвокат на СПД, Тим Клусендорф , предупреди дека исклучувањето на сезонските работници би претставувало сериозно кршење на фундаменталното право на работниците да заработуваат плата што ги штити од сиромаштија. „Сезонските работници не можат да бидат исклучени од тоа право“, нагласи тој, пренесува „Тагешау“.
Планот на ЦДУ наиде на остри критики и од опозицијата. Кога Германското здружение на земјоделци , Левичарската партија веднаш реагираше. Дирк Брун, портпарол на Левичарската партија за земјоделство, рече дека идејата за пониски плати за странските работници мора да биде „отфрлена на најсилен можен начин“. Според него, таквата мерка не само што би била нехумана, туку сериозно би ги поткопала основните работнички и социјални стандарди во Германија.
Минималната плата по час се зголемува, но конкуренцијата е заканувачка
Минималната плата по час во Германија беше зголемена на 13,90 евра на почетокот на оваа година , а Комисијата за минимална плата веќе се согласи за ново зголемување на 14,60 евра следната година.
Петер Хаук , министер за земјоделство на Баден-Виртемберг (CDU), предупредува дека ваквиот раст на платите ја загрозува конкурентноста на германското земјоделство. Според него, намалувањето на трошоците за работна сила е неопходно за производството да остане одржливо.
ЦДУ дополнително тврди дека сезонските работници, поради специфични договори, плаќаат помалку даноци и придонеси, а многумина доаѓаат од земји со значително пониски плати, па дури и часовна плата под германскиот минимум би била над стандардот во нивните земји на потекло.
Сезонските работници се клучни за жетвата
Податоците покажуваат колку земјоделството е зависно од сезонската работна сила. Според Заводот за статистика , во април 2025 година, околу 28% од работниците во германското земјоделство биле сезонски работници - вкупно 242.800 луѓе. Жените сочинуваат дури 44% од сезонските работници, додека нивниот удел меѓу вработените со полно работно време и семејните работници е значително помал.
Многу работни места, како што е берењето аспарагус, бобинки или јаболка, бараат многу физички напорна работа и честопати не можат да се автоматизираат, што го прави недостигот на работна сила хроничен проблем.
Критичарите предупредуваат
Во самиот предлог на ЦДУ се наведува дека минималната плата по час ја попречува конкурентноста на домашните фарми и ја загрозува безбедноста на снабдувањето со храна во Германија на долг рок. Сепак, критичарите веруваат дека целата приказна е обид за намалување на трошоците на сметка на најранливите работници.
Сезонските работници од странство остануваат незаменливи за германското земјоделство, но прашањето е дали нивната неопходност ќе стане изговор за укинување на основната заштита на трудот .
Телеграф.рс