Приватните готвачи заработуваат до 300.000 долари годишно, додека батлерите можат да заработат и до 180.000 долари, бидејќи богатите вработуваат повеќе домашни работници за да управуваат со нивните сè посложени животи, покажува нова студија.

Побарувачката за готвачи, лични асистенти, батлери, дадилки, домаќинки, возачи и управители на имот достигна рекордни нивоа, бидејќи богатите купуваат повеќе домови на различни локации и управуваат со сè повеќе семејства , според извештајот на „Морган и Малет Интернешнл“. Овој бум во вработувањето создаде војна за таленти, што ги зголеми платите и ја зголеми фреквенцијата на промени на работните места кај домашните работници.

„Многу клиенти се изненадени од растечките трошоци за домашни услуги“, се вели во извештајот. „Реалноста е дека обезбедувањето квалитетен персонал со докажана евиденција станува сè потешко, што ги турка платите на најдобрите кандидати на рекордни нивоа на глобално ниво.“

Менаџерите на куќи бележат најбрз раст на платите кај домашните работници, поттикнат од растечките портфолија на недвижности во сопственост на богатите и намалувањето на бројот на добри кандидати, вели Лорин Малет, коосновач на „Морган и Малет“.

Пазарот на приватни готвачи е особено жежок. Во САД , приватните готвачи сега можат да заработат помеѓу 100.000 и 300.000 долари, според извештајот. Ултра богатите семејства сè повеќе сакаат да ангажираат готвачи со Мишелин ѕвезди да готват за нив дома , за да ги избегнат толпите и вниманието на јавноста во луксузните ресторани. Познатите готвачи нарачуваат највисоки цени, додека готвачите обучени за посебни диететски режими - како што е готвење без глутен за луѓе со целијакија - исто така можат „да ја одредат својата цена“ .

Исто така, постои особено голема побарувачка за дадилки кои зборуваат три јазици и имаат искуство во грижата за деца со посебни потреби. Дадилките што патуваат со семејства се многу барани, но ретки, а некои од нив заработуваат и до 163.000 долари во Обединетите Арапски Емирати , се додава во извештајот.

Во САД , личните асистенти се најбараната позиција меѓу работодавците . Извршните и личните асистенти можат да заработат до 250.000 долари годишно, откриле Морган и Мејл.

Приватноста, дискрецијата и технолошките вештини сега се клучни барања за вработување, се вели во извештајот. Во Лос Анџелес, од 77% од ангажираните лични асистенти се барало да потпишат договор за неоткривање информации. Строгите забрани за социјалните медиуми сега се вообичаени за сите работни места на домашниот персонал.

Во минатото, домашните работници честопати работеле за истиот работодавач со децении. Денес, просечната должина на работен стаж кај еден работодавач е три години, покажува извештајот. Бидејќи богатите сè повеќе се селат од еден дом во друг и добиваат дозволи за престој во повеќе земји, тие сакаат персонал кој има западни пасоши и е подготвен да патува.

Искусните менаџери на имоти стануваат особено тешки за наоѓање, бидејќи од нив често се бара да управуваат со повеќе од три имоти во различни земји и правни системи. Во САД, менаџерите на домаќинства сега можат да заработат помеѓу 150.000 и 250.000 долари.

Батлерите, некогаш прикажани како стоички слуги кои носат сребрени послужавници, сега управуваат со сложениот персонал, технологијата, безбедноста и логистиката на повеќе имоти. Нивните плати можат да достигнат и до 180.000 долари. „Клиентите сакаат ефикасна услуга со помалку формалности“, се вели во извештајот. „Дискрецијата, доверливоста и сигурноста се најважните квалитети. Прилагодливоста, флексибилноста и силните меѓучовечки вештини се исто така важни.“