Навториот ден од Големиот христијански празник Велигден се запознаваме одблиску со директорката на Централниот регистар на Република Северна Македонија, Марија Бошковска Јанковски. Марија, за читателите на Женски магазин, открива кои обичаи и традиции ги негува за Велигден, како се справува во време на пандемија на коронавирус и како и дали состојбава со која се соочува земјава, но и светот влијае на нејзината работа.

* Процентот на жени на високи позиции во Македонија, е далеку од европскиот просек. Какво е чувството да се биде на позиција, какво е Вашето искуство како жена која има лидерска позиција? Се соочувате ли со предрасуди, омаловажувања?

- Во принцип се согласувам со вашата констатација дека процентот на жени на високи позиции во Македонија е под европскиот процес но, мора да се признае дека оваа состојба полека се менува во последните години. Република Северна Македонија има законска и институционална рамка за постигнување родова рамноправност, позитивно искуство со родовите квоти со кои се дојде до 40% жени во Собранието на РСМ и 30% во локалните совети, позитивна пракса од примената на концептот на родово одговорно буџетирање,  како и солидни резултати со мерките за поддршка на повеќе категории жени но, истовремено увидувајќи ја потребата за натамошно унапредување на родовата рамноправност од повеќе аспекти се дојде до нова пракса од страна на  СДСМ и коалицијата со програмата "Можеме" со тандем на носители во сите изборни единици, маж и жена за целосна родова еднаквост за предвемените парламнетарни избори..